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南四湖局召开局务会议暨意识形态工作分析研判会议
发布时间:  作者:陆嘉棋  来源:办公室  责任编辑:陆嘉棋  浏览次数:

4月29日,南四湖局党委书记、局长张志振主持召开局务会议暨意识形态工作分析研判会议,副局长王建新,纪委书记、副局长王建军,副局长仇小霖,工会主席赵建海,三级调研员单海波参加了会议。

会上,各部门(单位)主要负责人围绕2022年重点工作目标任务安排,汇报了今年以来重点工作完成情况及下一步工作打算,并就本部门(单位)在意识形态领域存在的风险隐患进行分析梳理,提出了措施建议。与会局领导分别对各自分管工作进行了安排部署并提出具体要求。

会议听取并逐一点评了各部门(单位)今年以来的工作,对各自年度重点目标任务中需着力加强的工作加以分析研判,肯定了成绩,指出了重点,明确了方向。

张志振指出,今年以来,广大干部职工以饱满的工作热情和扎实的工作作风积极开展各项工作,克服了新冠肺炎疫情带来的影响,各项工作全面有序开展,实现了良好的开局,为全年目标任务的完成打下了坚实的基础,局党委对此予以肯定。

张志振就做好下一步工作提出四点要求:一是提高政治执行力。要坚决执行局党委各项决策部署和局领导工作安排,切实提高工作质量和工作效率,加快工作进度,确保工作完成效果。二是提高抓落实的能力。要端正工作态度、转变工作作风,不断提高担当意识,切实增强综合素质,加大工作组织协调力度,统筹推进各项工作。三是提高组织战斗力。要增强班子团结性和职工队伍的稳定性,切实提高处理复杂问题和攻坚克难的能力水平。四是提高拒腐防变的能力,要做到慎独慎微、警钟长鸣、守住底线、不碰红线,要加强对干部职工的教育管理和监督,不断完善廉政风险防控体系,防范重点领域、关键环节的廉政风险。

张志振强调指出,各部门(单位)一要进一步提高对水利经济工作的重视程度,各负其责、协同推进;二要进一步加强意识形态工作分析研判,特别是要加强对干部职工宣传教育和监督管理,树正气、压歪风,发现不良苗头要打早打小,在全局范围内积极营造积极向上的工作环境和干事创业的良好氛围。

会议以视频方式举行,机关各科室、后勤服务中心主要负责人在南四湖局机关六楼会议室主会场参加会议,局属各单位有关人员在各自视频分会场参加会议。




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